劳动者如何申请劳动仲裁

劳动者如何申请劳动仲裁

劳动者与企业发生劳动争议时，或者企业侵犯劳动者合法权益时，劳动者如何采用法律武器追讨自己的相关待遇，劳动者可选择劳动仲裁，通过劳动仲裁追讨自己的合法权益。

劳动者需制作《劳动争议申诉书》，一式两份，《申诉书》内容须包括申诉人的基本情况、被诉人（即系企业）基本情况、仲裁请求事项、事实理由及法律依据。

劳动者须提交他自己个人《身份证》和复印件（核对后会退回）、被诉人（即系企业）在市工商行政管理局查询得到的《企业登记资料》及与企业存有劳动关系的相关证据材料

劳动者收集好《申诉书》、身份证、《企业登记资料》及与企业存有劳动关系的相关证据材料到企业所在的镇（街）劳动仲裁庭提出申诉。

仲裁庭会在收到资料后5个工作日内确定是否受理，而一般案件会在受理后45日内结案。

需要注意问题：劳动者一定要提供准确的电话和通信地址，如果因为个人原因，无法用电话联系和送达仲裁文书，仲裁庭可作申诉人自行撤诉处理啊！通常仲裁庭需要劳动者填写送达地址确认书，劳动者只要如实填写就可以。