Simone巡视谈话要注意的方法
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对于巡视中的谈话，需要总结一定的技巧，也就是说，当我们的巡视，是应该有目标，有方法，有技巧，有效果的，在谈话中，一定要实事求是，做到有的放矢，而且，效果明显，那么，如何进行巡视谈话呢？巡视谈话要注意什么呢？
先要拉近距离。
我们在找人谈话的时候，一定要注重拉近彼此的距离，因为刚开始肯定有一些陌生感，所以，可以从工作履历来突破，拉拉家常，打消戒备心理。
抓住切身利益。
要一对一谈话。
巡视过程中，我们应该采用不同的方式，如果采用一对一的谈话，就应该效果会更好一些，两个人在场，有些人说话就会有顾虑，一个人保密性更强。
可找多人印证。
我们在巡视谈话的时候，应该在自己需要求证一些问题的时候，找到相关联的人员进行多方位求证，不能听取一面之词，也不能草率放过证据。
扩大谈话范围。
如果我们一开始已经确定了谈话人员范围，但是，为了更加客观和全面的了解情况，我们也可以适当扩大谈话人员的范围，找一些了解情况的人深入进行谈话。
一把手重点谈。
每个单位都有一把手，我们应该与一把手进行重点谈，特别是一把手对单位的情况比较了解，对问题也能找准，我们可以记录下来，再从侧面进行印证。
